Job 35 van 155


Report this listing

Solliciteren



HR partner


Functie

Een groeiende kmo gaat opzoek naar een HR business partner regio Roeselare .

Een bedrijf die persoonlijke groei aanmoedigt & waar teambuildings de jaarkalender kleuren. Je geniet van een glijdend uurrooster & thuiswerk die mogelijk is.

Ben jij een ondernemende & communicatieve persoon?
Dan zoeken wij jou! Lees snel verder!

Wat ga je doen?
Dit ga jij doen:
  • Je bent het klankbord voor diverse vragen
  • Je adviseert leidinggevend in het kader van hun teams
  • Je werkt op de verschillende vestigingen
  • Je staat maandelijks in voor de loonadministratie
  • Je hebt nauw contact met het sociaal kantoor
  • Je behandelt juridische vragen
  • Je staat in voor dossierbeheer van A-Z
  • Je rapporteert aan de directie
  • Je staat in voor de digitalisering van projecten

Waar ga je werken?
De klant is een familiaal bedrijf met de passie en ambitie van een wereldspeler. Zij gaan op zoek naar duurzame oplossingen. Je komt terecht in een financieel gezonde onderneming die bruist van de enthousiaste collega's waar zelfstandigheid en persoonlijke groei sterk aangemoedigd worden.

Jouw profiel

Dit ben jij:
  • Je hebt al enkele jaren ervaring binnen HR.
  • Je bent communicatief , discreet & een teamplayer.
  • Je hebt een vlotte kennis Nederlands . Frans is met durf.
  • Professionele informatie en reglementering opvolgen en actualiseren
  • De personeelsadministratie superviseren
  • Controleren of de wettelijke en reglementaire verplichtingen juist toegepast worden
    Gepaste maatregelen nemen
  • Overleg en sociale dialoog met de personeelsleden of hun vertegenwoordigers organiseren
  • Het personeelsbeleid uitwerken volgens de strategische doelstellingen van de organisatie
    Actieplannen opstellen
  • Procedures en tools uitwerken en aanpassen voor de opvolging en het beheer van het personeel binnen de organisatie

Aanbod

  • Sportactiviteiten , afterworks & de teambuilding kleuren de jaarkalender
  • Een onboarding traject is voorzien bij opstart
  • Thuiswerk is mogelijk 1 dag per week
  • 30 vrij te kiezen verlofdagen
  • 39 urenweek
  • Glijdend uurrooster 7u30-9u30 & 16u-18u
  • Mogelijkheid om te groeien binnen het bedrijf
  • Motiverend loon naar gelang ervaring & competenties
  • Maaltijdcheques van 8.00 / dag
  • Groepsverzekering
  • Ecocheques
  • Hospitalisatieverzekering

Wil jij graag meer weten? Neem contact met ons op!

Solliciteren

Margo Vens
+32 51 26 26 66

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht